Młodszy Specjalista / Specjalista ds. Rozwoju (zastępstwo)
ENEA Operator sp. z o.o.
Głównym zadaniem ENEA Operator sp. z o.o. jest zapewnienie naszym Klientom równoprawnego dostępu do sieci elektroenergetycznej oraz ciągłych dostaw energii elektrycznej o wysokich parametrach jakościowych. Oznacza to, że jesteśmy zobligowani do pełnego dysponowania siecią: jej eksploatacji, konserwacji, ciągłej rozbudowy oraz jak najszybszego usuwania wszelkich występujących awarii. Dbamy o rozwój i systematyczne ulepszanie naszych linii i urządzeń dystrybucyjnych w celu poprawiania jakości naszych usług. Zatrudniamy ponad 4 tysiące silnie zmotywowanych ludzi, z pasją realizujących swoje zadania. Naszymi wartościami są Uczciwość, Odpowiedzialność, Kompetencja i Bezpieczeństwo.
Oddział Dystrybucji Szczecin/ Rejon Dystrybucji Szczecin/ Dział Rozwoju i Inwestycji
informuje, że poszukuje pracownika na stanowisko:
Młodszy Specjalista / Specjalista ds. Rozwoju (umowa na czas zastępstwa)
Twój zakres obowiązków:
- Określanie warunków przyłączenia oraz zapewnień dostawy energii elektrycznej dla odbiorców zakwalifikowanych do IV, V i VI grupy przyłączeniowej dla przyłączenia których nie jest wymagana rozbudowa sieci SN.
- Negocjowanie zapisów umów o przyłączenie z odbiorcami, zgodnie z podziałem kompetencyjnym określonym w obowiązujących procedurach i przygotowywanie ich do podpisania przez odbiorcę i ENEĘ Operator Sp. z o.o.
- Prowadzenie wymaganej sprawozdawczości w zakresie realizowanych zadań.
- Prowadzenie obiegu dokumentów związanych z przyłączaniem Klientów w tym korespondencji.
- Uzgadnianie i opiniowanie dokumentacji projektowych pod względem technicznym i formalno-prawnym.
- Współpraca z Wydziałem Przyłączeń i Rozwoju Sieci w zakresie opiniowania:
- miejscowych planów zagospodarowania przestrzennego,
- dokumentacji,
- warunków technicznych i innych wg potrzeb. - Monitorowanie realizacji i rozliczanie umów o przyłączenie.
- Aktualizacja danych w systemie informacji o sieci.
Nasze wymagania:
- Wykształcenie wyższe lub średnie (mile widziane techniczne na kierunku elektrotechnika, energetyka lub pokrewne),
- Mile widziany minimum 1 rok doświadczenia zawodowego, preferowane na stanowisku o podobnym charakterze,
- Mile widziana znajomość zagadnień dotyczących infrastruktury elektroenergetycznej,
- Mile widziane posiadanie świadectwa kwalifikacyjnego „D”,
- Mile widziana znajomość Prawa Budowlanego i Prawa Energetycznego,
- Mile widziana znajomość systemów OWT, SIS, SAP,
- Mile widziana znajomość języka angielskiego/niemieckiego,
- Umiejętność czytania map i schematów sieci,
- Dobra znajomość obsługi komputera, programów MS Excel, MS Word,
- Prawo jazdy kat. B.
- Sumienność,
- Obowiązkowość,
- Umiejętność pracy w zespole,
- Zaangażowanie w powierzone obowiązki,
- Komunikatywność i umiejętność analitycznego myślenia
Benefity:
- Dofinansowanie zajęć sportowych.
- Prywatna opieka medyczna.
- Dofinansowanie szkoleń i kursów.
- Ubezpieczenie na życie.
- Zniżki na firmowe produkty i usługi.
- Firmowa drużyna sportowa.
- Program emerytalny.
- Dofinansowanie wypoczynku.
- Dofinansowanie wakacji dzieci.
- Inicjatywy dobroczynne.
Informacja o przetwarzaniu danych osobowych w procesie rekrutacji
1
Administrator danych osobowych
Administratorem Pana/ Pani danych osobowych jest ENEA Operator sp. z o.o.
2
Inspektor ochrony danych
Dane kontaktowe Inspektora Ochrony Danych: eop.iod@operator.enea.pl lub pocztą tradycyjną na adres Poznań ul. Strzeszyńska 58, 60-479 Poznań.
3
Cel i podstawy przetwarzania danych
Pana/Pani dane osobowe zawarte w CV, liście motywacyjnym lub innym dokumencie składanym przez Pana/Panią w związku z aplikacją (dalej: dokumenty aplikacyjne) będą przetwarzane przez Administratora w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu. Podstawami prawnymi przetwarzania Pana/Pani osobowych są:
- wypełnienie obowiązków prawnych ciążących na Administratorze, zgodnie z art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy (tj. art. 6 ust. 1 lit. c) Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. tzw. ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych, dalej: RODO), wobec czego ich podanie jest dobrowolne, ale ich niepodanie uniemożliwi udział w procesie rekrutacji,
- podjęcie działań na Pana/Pani żądanie przed zawarciem umowy o pracę, tj. art. 6 ust. 1 lit. b) RODO,
- jeżeli wyraził/a Pan/Pani zgodę na przetwarzanie Pana/Pani danych w zakresie szerszym niż określony jako niezbędny w ogłoszeniu rekrutacyjnym lub w przyszłych rekrutacjach prowadzonych przez Enea Operator sp. z o.o. to podstawą prawną jest Pana/Pani zgoda, o której mowa w art. 6 ust 1 lit. a oraz art. 9 ust. 2 lit. a) RODO,
- ustalenie, dochodzenie lub obrona roszczeń pomiędzy Panem/Panią a Administratorem, co stanowi uzasadniony interes administratora w rozumieniu art. 6 ust. 1 lit. f) RODO.
- dodatkowo w przypadku, gdy wyraził/a Pan/Pani zgodę na przetwarzanie Pana/Pani danych w przyszłych rekrutacjach prowadzonych przez ENEA Operator sp. z o.o. to podstawą prawną jest również zgoda, o której mowa w art. 6 ust 1 lit. a oraz art. 9 ust. 2 lit. a) RODO.
4
Obowiązek podania danych
Podanie przez Pana/Panią danych osobowych jest dobrowolne ale niezbędne w celu wzięcia udziału w rekrutacji.
5
Odbiorcy danych osobowych
Administrator może ujawnić Pana/Pani dane osobowe podmiotom świadczącym na rzecz Administratora usługi prawne, dostawcom usług lub produktów działającym w jego imieniu, w szczególności podmiotom świadczącym dla Administratora usługi IT, HR, serwisowe, agencyjne, administracyjne.
6
Czas przechowywania danych
Pana/Pani dane osobowe będą przechowywane wyłącznie na czas trwania procesu rekrutacji, a po jego zamknięciu przez okres terminu przedawnienia roszczeń z Kodeksu Pracy. Następnie wszelkie dokumenty aplikacyjne wraz z zawartymi w nich danymi zostaną trwale i nieodwracalnie zniszczone. Przetwarzanie danych nie będzie trwało dłużej niż przez okres 36 miesięcy, licząc od dnia złożenia aplikacji.
W przypadku wyrażenia przez Pana/Panią zgody na przetwarzanie Pana/Pani danych w przyszłych rekrutacjach prowadzonych przez Enea Operator sp. z o.o. Pana/Pani dane będą przetwarzanie nie dłużej niż przez okres 36 miesięcy.
7
Prawa osób, których dane dotyczą
Posiada Pan/Pani prawo żądania:
- dostępu do treści swoich danych - w granicach art. 15 RODO,
- ich sprostowania – w granicach art. 16 RODO,
- ich usunięcia - w granicach art. 17 RODO,
- ograniczenia ich przetwarzania – w granicach art. 18 RODO,
- przenoszenia danych – w granicach art. 20 RODO
- prawo do wniesienia sprzeciwu – w granicach art. 21 RODO.
8
Realizacja praw
W celu realizacji prawo o których mowa powyżej może odbywać się poprzez wskazanie swoich żądań przesłanych Inspektorowi Ochrony Danych na adres e-mail: eop.iod@operator.enea.pl lub pocztą tradycyjną na adres Administratora.
9
Prawo do wniesienia skargi
Ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, jeżeli sądzi Pan/Pani, że Administrator przetwarza Pana/Pani dane osobowe z naruszeniem przepisów RODO.
IOD ENEA Operator sp. z o.o. jest właściwy do kontaktu wyłącznie w sprawach dotyczących danych osobowych.
Dodatkowo informujemy, że na stronie www.operator.enea.pl/ w zakładce ‘O spółce’ zawarte są podstawowe informacje na temat wdrożonych w Spółce procedur zgłoszeń wewnętrznych w związku z ustawą o ochronie sygnalistów oraz o zaawansowanym systemie zgłaszania naruszeń, który umożliwia pracownikom oraz innym interesariuszom poufne lub anonimowe zgłaszanie wszelkich naruszeń w dogodny dla nich sposób: https://www.operator.enea.pl/o-spolce/zglaszanie-naruszen
Wysyłając CV i/lub List Motywacyjny do Spółki ENEA Operator sp. z o.o. wyraża Pan/Pani zgodę na przetwarzanie podanych przez siebie danych osobowych w celu przeprowadzenia i rozstrzygnięcia rekrutacji na stanowisko wskazane w ogłoszeniu.
Informujemy, iż skontaktujemy się z wybranymi kandydatami